Wir sind CrewLinQ

Hey!

CrewLinQ wurde 2021 von Constanze Büchner und Dr. Torsten Fiegler mit der Vision gegründet, moderne Arbeitswelten im Gesundheitswesen zu schaffen – transparenter, planbarer und im Einklang mit einer besseren Work-Life-Balance.

Gestartet in der Pflege und bis heute vollständig im Gesundheitswesen fokussiert, unterstützen wir mittlerweile über 400 Standorte in ganz Deutschland dabei, faire und zukunftsfähige Arbeitsbedingungen zu gestalten.

Gerade hier bleibt der Handlungsbedarf hoch: Es braucht digitale Lösungen, die Strukturen nachhaltig verbessern, Prozesse spürbar entlasten und vor allem die Menschen stärken, die täglich einen unverzichtbaren Beitrag leisten.

Deshalb setzen wir mit einer ganzheitlichen Strategie für die digitale Personaleinsatzplanung genau dort an, wo Veränderung nötig ist – bei den Arbeitsbedingungen. Besonders im Gesundheitswesen gestalten wir diese nachhaltig und von innen heraus.

Denn unser Ansatz ist weit mehr als nur Software: Wir verstehen Personaleinsatzplanung in erster Linie als Veränderungsprozess für die gesamte Organisation – und erst in zweiter Linie als Software-Projekt.

Wir sind ein Team aus Denker:innen und Macher:innen – mit einem klaren Ziel: Arbeit im Gesundheitswesen planbarer, fairer und menschlicher zu machen.

Woher kam die Idee zu CrewLinQ?

Während ihres Studiums erlebte Constanze hautnah, was Personalmangel bedeutet: Ihre Mitbewohnerin, eine Pflegefachkraft, wurde regelmäßig kurzfristig angerufen und gebeten einzuspringen – oft sagte sie aus schlechtem Gewissen zu, bis sie schließlich im Burnout landete.

Diese Erfahrung wurde zum Ausgangspunkt für die Idee von CrewLinQ. Gemeinsam mit dem ersten Partner, dem St. Josefs Krankenhaus in Potsdam aus dem Alexianer Verbund, wurde sie weiterentwickelt und in die Praxis gebracht.

Uns treiben bessere Arbeitsbedingungen für die Menschen an, die täglich Großes leisten – besonders in einem herausfordernden und gesellschaftlich essenziellen Umfeld.

Mit Kreativität, Feingefühl und engem Austausch mit unseren Kund:innen entwickeln wir CrewLinQ kontinuierlich weiter – praxisnah, zukunftsorientiert und immer nah an den echten Bedürfnissen.

Unsere Crew

CONSTANZE BÜCHNER
CEO & Founder

DR. TORSTEN FIEGLER
CEO & Founder

JORIS LIEBENS
CTO

JULIAN KRÄMER
Sales Director

ALYSSA-CELINE SCHÖNFELD
Head of Marketing

CAROLIN KOENIG
Head of Partnermanagement

LISA PIRCH
Director Business Development

KATHRIN DENZEL
Produktmanagerin

DANIEL MAYORGA
Full Stack Entwickler

Samantha Gehlfuß
Marketing Managerin

TIM JEGELKA
Werkstudent Finance

ARIAN MEIDOW
Full Stack Entwickler

Robert Linde
Software Developer

RAMONA HAASE
Buchhaltung

VERONICA BIELOVA
Quality Assurance

Unsere Werte

Eigeninitiative

Wir setzen unsere individuellen Stärken ein, um CrewLinQ mit Eigeninitiative voranzubringen. Wir packen da an, wo Hilfe benötigt wird.

Wertschätzung

Wir respektieren und wertschätzen die Persönlichkeit, die Arbeit und die Zeit jedes einzelnen Teammitglieds.

Dynamik

Eine dynamische und effiziente Arbeitsweise ist Treiber unserer Innovationskraft.

Vertrauen

Ein vertrauensvoller und transparenter Umgang über alle Ebenen ist Grundlage für eine gute Zusammenarbeit.

  • Zwei Frauen sitzen entspannt auf Liegestühlen im Garten, die eine mit einem Laptop in der Hand, die andere lächelnd, bei Sonnenschein im Freien.

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